Caser distinguida con el sello Empresa Top para trabajar por segundo año consecutivo

Fecha

15/10/2009

Descripción

Caser ha recibido, por segundo año consecutivo, el sello Empresa Top para Trabajar que otorga la multinacional CRF, dedicada a la coordinación y edición de proyectos de investigación de economía y empresa.

Para obtener esta mención han sido valorados, entre otros, aspectos como el ambiente y las condiciones laborales, la transmisión de los valores corporativos, la ética profesional, las políticas de formación, o el compromiso mutuo entre los empleados y la compañía.

En esta línea cabe destacar que CRF ha tenido en cuenta la gestión empresarial de Caser, que gira sobre tres ejes: el primero, la potenciación del talento interno a través de programas de formación para jóvenes valores, planes formativos dirigidos a mandos intermedios y superiores con el fin de perfeccionar sus habilidades directivas, así como una amplia gama de cursos para toda la plantilla. El segundo pilar es la innovación, que se centra no solo en la creación de novedosos productos o servicios, sino también en la búsqueda de nuevos métodos y herramientas de trabajo, nuevas maneras de gestionar los recursos o nuevas formas de llegar a los clientes. Por último Caser apuesta por la calidad de sus productos y servicios orientados tanto a los clientes como a sus mediadores.

Asimismo, CRF ha valorado a la hora de certificar a Caser como una de las mejores empresas para trabajar, sus acciones de promoción interna como elemento motivador para la plantilla, las políticas de conciliación e igualdad, y el compromiso adquirido con la sociedad, a través de su política de acción social.